工厂发工资不发底薪怎么办

工厂不发底薪违法，应依法维权。根据《劳动法》，工资应按时足额支付，底薪作为工资组成部分亦不得拖欠。不及时处理可能导致劳动者生活困难，损害其合法权益，甚至引发社会矛盾。
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处理工厂不发底薪的常见方式有协商、仲裁、起诉。应先尝试与工厂协商或申请调解，协商不成再向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不满则可向法院起诉，根据具体情况选择最合适的方式。
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工厂不发底薪可维权。具体操作：1. 与工厂负责人协商，要求支付底薪；2. 协商无果，向劳动纠纷调解委申请调解；3. 调解不成，收集证据向劳动争议仲裁委申请仲裁；4. 对仲裁裁决不服，准备材料向法院提起诉讼。